PROWADZĄCY:

Doradca Podatkowy, Prawnik, Absolwentka i stypendystka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego. Posiada wieloletnie doświadczenie w zakresie podatków, które zdobyła pracując w kancelarii prawno – podatkowej oraz międzynarodowej firmie konsultingowej. Obecnie właścicielka Kancelarii Podatkowej. Specjalistka w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych, w tym rozliczeń transakcji pomiędzy podmiotami powiązanymi – Transfer Pricing oraz podatku u źródła, a także podatku od towarów i usług. Współautorka książek: „Dokumentacja VAT”, „Komentarz do podatku dochodowego od osób prawnych” – wydanie:2008 i 2010 oraz autorka licznych publikacji prasowych, w tym w Gazecie Prawnej oraz Przeglądzie Podatkowym.

PROGRAM:

  1. Zmiany w zakresie ZFSS od 2025 r.:
  • Wysokość odpisu obowiązująca w 2025 r. – ZMIANA KWOT od 01/01/2025
  • Zasady dokonywania korekt odpisów;
  • Zasady wyliczenia odpisu za 2025 r.
  • Kwota wolna od podatku – 2.000,00 zł. czy 1.000 zł.?
  1. Funkcjonowanie emerytów w ramach ZFSS po wyjaśnieniach i wyrokach z 2024 r.:
  • Czy zawsze należy objąć ZFŚS emeryta i rencistę?
  • Uchwała SN z 21/02/2024 dotycząca rozliczania emerytów – skutki praktyczne uznania, że emeryt jest objęty odpisem w zakładzie pracy tam gdzie przeszedł na emeryturę
  • Podstawa wyliczenia odpisu dla emerytowanych nauczycieli – zmiana zasad;
  • Zasady dokonywania odpisów od pracujących emerytów – czy należy zrobić odpis dwa razy czy tylko raz?
  • Co ze świadczeniem w takim przypadku dla takiej osoby – czy też należy się dwa razy?
  • Czy dla emeryta jest świadczenie typu „wczasy pod gruszą”?
  • Przykładowe zapisy Regulaminów dotyczących emerytów.
  1. Aktualne problemy dotyczące ZFŚS:
  • Kto jest osobą uprawnioną w rozumieniu ustawy?
  • Czy po śmierci pracownika, emeryta osobie uprawnionej przysługuje świadczenie?
  • Czy wczasy pod gruszą przysługują po czy przed wykorzystaniem urlopu?
  • Czy można wypłacić świadczenie urlopowe w przypadku urlopu macierzyńskiego, chorobowego?
  • Czy paczka dla dziecka czy dla pracownika na dziecko?
  • Świadczenia w naturze a świadczenia pieniężne, bony i talony – różnice w rozliczeniach;
  • Zapomogowa losowa a zapomoga z tytułu trudnej sytuacji materialnej;
  • Realne zróżnicowanie świadczeń – co oznacza w praktyce?
  • Rola związków zawodowych w ZFSS;
  • Rola Komisji socjalnej: Czy musi być zawsze? Czy muszą być w niej przedstawiciele związków zawodowych?
  • Zajęcia komornicze świadczeń z ZFŚS;
  • Znaczenie wyroku TK z 2014 r. dla wypłat świadczeń z ZFŚS;
  • Osoby korzystające z NOWYCH ulg: emeryci niepobierający emerytury, dzieci 4+, powracający z zagranicy a świadczenia z ZFŚS;
  • Problemy praktyczne rozliczania zwolnień – zbieg zwolnień z podatku,
  • Oświadczenie na potrzeby zwolnień z podatku PIT.
  1. Oświadczenie o sytuacji materialnej, rodzinnej w 2025 r.:
  • Pojęcie dochodów opodatkowanych i dochodów zwolnionych – wpływ na weryfikowanie kryterium;
  • Oświadczenie raz w roku a oświadczenie przy każdym wniosku
  • Kwota 800+czy jest brana pod uwagę?
  • Kryterium dochodowe a praca w kilku podmiotach;
  • Osoby brane pod uwagę w przypadku oświadczenia: czy też partner/partnerka? Co z pełnoletnimi dziećmi oraz dziećmi drugiego z małżonków?
  • Sposoby weryfikacji prawidłowości wykazanych danych.
  1. Przykładowe zapisy regulamin ZFŚS:
  • Osoby uprawnione do złożenia wniosku o świadczenie a osoby uprawnione;
  • Rozróżnienie w Regulaminie świadczeń dla pracowników i dla emerytów;
  • Najczęściej występujące świadczenia i ich uregulowanie;
  • Regulamin a ustawa;
  • Zmiany Regulaminu – w uzgodnieniu ze ZZ czy bez? Czy można zmienić Regulamin w trakcie roku?
  1. Dyskusja z uczestnikami.